离职信号? *** 基金翟相栋唯一在管产品增聘基金经理,二季度规模缩水20亿元 - 广角镜 -

离职信号? *** 基金翟相栋唯一在管产品增聘基金经理,二季度规模缩水20亿元

牵着乌龟去散步 广角镜 1

  又有知名基金经理在管产品出现“舵手”变动。

  7月22日, *** 基金公告称,增聘陆文凯为 *** 优势企业混合的基金经理,与现任基金经理翟相栋共同管理,任职日期为7月22日。

  此前,业内传出翟相栋或将离任的消息。目前翟相栋旗下在管基金仅 *** 优势企业混合一只产品,自2022年4月29日执掌该基金以来的任职回报率高达117.90%,年化回报率为27.24%。

   *** 基金表示,基金经理变更是公司基于整体投研团队长远规划、资源的高效优化配置及产品管理的切实需求做出的正常调整。此次增聘旨在进一步优化基金管理框架,提升基金运作的专业 *** 和竞争力,以更好地适应复杂多变的市场环境。

  翟相栋管理规模单季度缩水近两成

  从过往多起基金经理离职案例来看,除了 *** 式卸任旗下在管所有产品外,基金公司大多采取的是“先增聘共管、再离职”策略,如嘉实基金百亿权益老将洪流、中庚基金明星基金经理丘栋荣、景顺长城基金百亿基金经理鲍无可等。市场也因此来推测基金经理的离职情况。

  公开资料显示,翟相栋,2015年6月加入中信建投证券股份有限公司,任TMT研究员;2019年1月加入释觉投资管理有限公司(现成都鸿蓉私募基金管理有限公司),任TMT研究员;2020年6月加入 *** 基金,任固定收益投资部研究员,现任投资管理四部资深专业副总监兼 *** 优势企业混合型证券投资基金基金经理。

  2022年4月,翟相栋开始担任 *** 优势企业混合的基金经理,彼时该基金规模甚至不足4000万元;在他管理的三年时间里, *** 优势企业混合曾于2024年末突破百亿元大关;到了今年一季度,该基金规模则攀升至历史峰值,达101.46亿元;截至今年二季度末, *** 优势企业混合的规模为81.32亿元,较此前一季度末时的101.46亿元缩水20.14亿元,降幅为19.85%。

  在基金业绩情况方面,整体来看,截至2025年7月21日,该基金的任职回报率已达117.90%,年化回报率为27.24%,在同类基金中排名十分靠前。

  近年来,翟相栋秉持“获得较高投资收益”的高 *** 配置策略,自上而下判断宏观环境和政策导向,重点挖掘由预期和业绩驱动的成长行业;同时自下而上以长期视角严格筛选具备高成长潜力的企业,综合评估基本面变化和个股 *** 价比。历史持仓行业主要集中在TMT行业,兼有国防军工、消费布局。

  而从该基金二季度的前十大重仓股来看,翟相栋对其调仓换股的动作十分明显。其中,美图公司(01357.HK)、兆易创新(603986.SH)、快手(01024.HK)、地平线机器人(09660.HK)、美团(03690.HK)新进 *** 优势企业混合的持仓前十。

  另一方面,翟相栋还减持了金蝶国际(00268.HK)、 *** 控股(00700.HK)、第四范式(06682.HK)、金山云(03 *** 6.HK)、阿里巴巴(09988.HK)。

  翟相栋在二季报中表示,港股仓位对于阶段 *** 涨幅较大、上行 *** 不足的部分公司进行了 *** 例的获利了结,并逢低 *** 例加仓了底部的几家互联网平台公司。A 股仓位仍然主要布局在AI应用方向,但在组合层面进行了更加分散的配置。

  新聘基金经理同为成长风格

  再看新增聘的基金经理陆文凯,据了解,陆文凯现任 *** 基金投资管理四部资深专业副总监,他以均值回归思维为核心逻辑,基于成长股周期波动特征,力争于周期与估值底部布局。历史持仓行业覆盖TMT、国防军工、公共事业、食品饮料等。

   *** 基金表示,整体看,翟相栋与陆文凯同为成长风格,历史持仓行业偏好有一定重合,陆文凯行业个股配置更均衡分散,增聘优势企业后力争继续为持有者带来良好持有体验。

  以陆文凯目前在管规模更大的 *** 作基金—— *** 产业精选为例,截至2025年7月21日,该基金一年多以来的任职回报率为30.83%,年化回报率为26.52%;二季度前十大重仓股分别为绿城中国(03900.HK)、海底捞(06862.HK)、海澜之家(600398.SH)、金蝶国际、江淮汽车(600418.SH)、西部材料(002149.SZ)、新点软件(688232.SH)、万辰集团(300972.SZ)、颐海国际(01579.HK)、鸿路钢构(002531.SZ)。

离职信号?招商基金翟相栋唯一在管产品增聘基金经理,二季度规模缩水20亿元-第1张图片-

  陆文凯管理时间最长的基金—— *** 瑞利的业绩也排到同类产品前15%的位置,截至2025年7月21日,该基金近三年的任职回报率为13.05%,年化回报率为4.29%。

标签: 基金 二季度 缩水 离职 信号

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