湖南省总工会发文：招录时不得调查，女 *** 求职者婚育情况，录用条件中不得 *** 婚育状况

近日，湖南省总工会发布劳动法律监督提示函，提醒用人单位维护女职工合法权益和特殊权益。提示函提醒，全省用人单位在招录（聘）过程中除个人信息外，不得进一步询问或者调查女 *** 求职者的婚育情况；不得将 *** 结婚、生育或者婚姻、生育状况作为录（聘）用条件。合同履行过程中，要实行男女同工同酬，女职工孕期、哺乳期不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。（东方网·纵相 *** 巢思远）

标签： 婚育 不得 湖南省 招录 总工会